Sự quyến rũ của khuôn mẫu
Bất mãn với nghề nghiệp hiện tại của họ và mong muốn có được một người khác có thể là do một vài lý do. Phổ biến nhất là sự lựa chọn sai lầm của người đầu tiên. Một thanh niên 16 đến 17 tuổi suy nghĩ về cuộc sống khó hiểu những gì anh ấy muốn làm trong 40 đến 50 năm tới. Vâng, nếu có bất kỳ món quà tươi sáng nào - một tai nghe lý tưởng, một tình yêu bất khuất cho động vật mà bạn muốn kéo vào nhà, chăm sóc và chăm sóc, hoặc bàn tay vàng, nhờ đó không có một thiết bị gia dụng bị hỏng trong nhà. Nếu không có tài năng rõ ràng, các chàng trai và cô gái đưa ra quyết định, được hướng dẫn bởi điển hình: "Seryozhka đã đến đó, và tôi sẽ đi!"; "Tất cả luật sư đều kiếm được tốt"; "Mẹ tôi có thông tin liên lạc tại trường đại học này."
Cha mẹ, cho thấy tầm nhìn xa và nhấn mạnh rằng đứa trẻ nhận được một đặc sản "có uy tín", trên thực tế, làm trẻ em một sự bất hòa. "Hầu hết mọi người trong thế hệ cũ đều bị thuyết phục: bạn cần phải chọn một nghề sẽ giúp bạn tìm một nơi trong cuộc sống. Di sản này là "scoop". Ý tưởng phản ánh các giá trị tự do có vẻ khác nhau: tìm doanh nghiệp của riêng bạn và sau đó bạn sẽ thành công. Đây là chiến lược hiệu quả nhất: xác định điểm mạnh của bạn và tối đa hóa tiềm năng của riêng bạn.
Trong tìm kiếm sẽ giúp , ví dụ, đào tạo về thích ứng xã hội - bây giờ họ đã tồn tại. Bạn có thể nói chuyện với một nhà tâm lý học tại Trung tâm việc làm, đọc quyển sách "Sự lựa chọn nghề nghiệp" của bách khoa toàn thư của nhà xuất bản "Avanta" ... Điều chính là dành nhiều thời gian và công sức cho việc tìm kiếm, thay vì được hướng dẫn bởi mong muốn của cha mẹ hay những khuôn mẫu lượm lặt từ phim Hollywood, như "luật sư anh chàng mát mẻ trong bộ đồ đắt tiền. " Nhiều ứng viên tự hỏi làm thế nào nhanh chóng để có được một nền giáo dục đại học thứ hai?
Than ôi, các sự kiện thường diễn ra một cách chính xác theo kịch bản "liên Xô", do đó, có một sự sản xuất quá rõ ràng của các luật sư, nhà tiếp thị và các nhà kinh tế trong nước. Ví dụ, theo Bộ Giáo dục, ngày nay hơn nửa triệu người nhận được chuyên ngành "kinh tế" (toàn bộ đội ngũ sinh viên là 2 triệu 700 nghìn). Và điều này mặc dù thực tế là "chuyên gia kinh tế" đặc biệt không bao giờ được liệt kê trong các yêu cầu của nhà tuyển dụng - ít nhất, giám đốc các công ty tuyển dụng các nước CIS Vitaly Mikhailov không bao giờ phải giải quyết yêu cầu đó. Kết quả là, các nhà kinh tế và nhà tiếp thị mới phát hành làm thư ký hoặc quản lý cung ứng. Và trong nhiều năm tới 28 - 30, họ nhận ra rằng chúng ta phải làm điều gì đó, bởi vì vào buổi sáng chúng tôi không chỉ muốn đi làm, mà chúng tôi không muốn bất đắc dĩ. "Trải qua cuộc khủng hoảng tồn tại sớm, tự hỏi mình câu hỏi:
"Tôi là ai trong 30 năm của tôi , và triển vọng của tôi là gì?" "- cảm thấy rằng cuộc sống là màu xám và không vui, mọi người thường quyết định thay đổi tình hình bằng cách thay đổi lĩnh vực hoạt động. Nhưng có một nguy cơ đưa ra quyết định sai lầm. Sự lựa chọn là nguy hiểm để tạo ra năng lượng của chuyến bay, khi một trái đất khác chắc chắn có vẻ giống như thiên đường. Tốt hơn là không nên vội vàng và cách hiểu chính xác. Làm thế nào bạn có thể hiểu rằng đây là doanh nghiệp của bạn? Khoảnh khắc quan trọng là cuộc sống trở nên thú vị hơn, cái gì đó được thắp sáng bên trong, sự nhiệt tình đang nổi lên, triển vọng được mở ra ... Nó không đáng thay đổi công việc bởi vì họ phải trả tiền tốt hơn cho người khác, bạn sẽ sớm vội vã lao vào cùng một ngõ cụt. " Nhân tiện, gần đây hai phụ nữ đã đến hội đồng biên tập "LJ", thể hiện sự lựa chọn sai lầm, dựa trên khuôn mẫu và động cơ giả: mẹ và con gái, cả hai đều tốt nghiệp khóa học báo chí tăng tốc tại một trong những trường đại học tư. Con gái học ở đó trong Bộ Kinh tế Quốc tế, mẹ của giáo dục là một nhà triết học, nhưng trong nhiều năm, cô là một bà nội trợ. Cả hai đều rất vui mừng với viễn cảnh trở thành nhà báo bóng loáng, nhưng xét xử bởi các tài liệu mà họ cung cấp cho tổng biên tập, họ không có thông tin nhỏ nhất về điều này. Giáo dục, mà họ đặt ra cho năm nghìn hryvnia, là một sự lãng phí hoàn toàn tầm thường về thời gian và tiền bạc.
Gọi cho bạn bè
Yêu cầu bản thân mình nhanh chóng đạt được nền giáo dục cao hơn, đôi khi sự thay đổi nghề không tuân theo nguyên tắc "từ ngược lại", nhưng bởi vì người đó đã đạt được tối đa trong kinh doanh của mình, cảm thấy tiềm năng cho cái gì đó hoàn toàn khác - và đột ngột quay lại, sống hai cuộc sống chuyên nghiệp thay vì một. Ví dụ, nữ diễn viên Elena Drapeko ("A Dawns Here Are Quiet", "Lonely Dormitory Is Given", "Window to Paris") vào năm 1996 đã đi vào chính trị, và trong 10 năm liên tục bầu một Phó Duma Quốc gia. Alexandra Yakovleva ("Wizards", "Crew") chiếm vị trí rất bất ngờ của Phó Tổng Giám đốc của Tổng cục Truyền thông tốc độ cao của Đường sắt Nga.
Nhưng lựa chọn thành công này "nó là tốt, nhưng nó sẽ còn tốt hơn" không đáng để thảo luận - bạn chỉ có thể hoan nghênh và ghen tỵ. Trên chương trình nghị sự là những sự kiện khó chịu hơn. Bạn bị ốm, công việc bạn đã bỏ ra nhiều năm, chán nản, bạn muốn cái gì đó khác. Hoặc có thể nó bị đe doạ bị sa thải khỏi việc giảm nhân viên, và rõ ràng là bạn sẽ không tìm được một nơi được trả lương cao trong nghề cũ của bạn. Chúng ta cần phải hiểu, đầu tiên, linh hồn là gì, và thứ hai, cơ hội thành công của bạn trong kinh doanh mới là gì.
Làm thế nào để làm điều này?
1. Hãy nhớ rằng, trong những tình huống bạn đã ở độ cao, đã hài lòng với chính mình. Hãy suy nghĩ về những gì tài năng của bạn đã được bao gồm tại thời điểm đó, có lẽ trong các tình huống khủng hoảng. Viết ra các mặt tích cực của bạn trên tờ rơi, đọc lại nó thường xuyên hơn. Tập trung vào trải nghiệm tốt, bắt đầu với sự tôn trọng và thông cảm để đối xử với bản thân, đánh giá cao những gì bạn không nghĩ đến trước đây.
2. Nói chuyện với những người biết rõ bạn. Yêu cầu họ nói với bạn những gì bạn giỏi, những phẩm chất nào họ đặc biệt coi trọng. Và rồi - họ nghĩ đó là điểm yếu của bạn. Hay nhất của tất cả, nếu mỗi tuyên bố họ minh họa một tình huống. Đừng tranh luận, chỉ cần lắng nghe. Bạn chắc chắn sẽ học được rất nhiều điều mới không phù hợp với ý tưởng của bạn về bản thân, và điều đó là tốt. Bây giờ hãy nghĩ về những phẩm chất mạnh mẽ của bạn đang có nhu cầu. Ví dụ, khả năng để đặt tất cả mọi thứ trên kệ (tài chính hoặc luật pháp) hoặc thiện chí chân thành (làm việc với mọi người, từ mẫu giáo đến chính trị).
3. Gửi sơ yếu lý lịch cho các công ty khác nhau và nhận được nhiều cuộc phỏng vấn nhất có thể. Nhân sự chuyên nghiệp (quản lý nhân sự), ngay cả trong một cuộc trò chuyện bình thường, có thể phân tích tài năng và kinh nghiệm làm việc của bạn và đưa ra lời khuyên tốt. Nó thậm chí còn tốt hơn để tìm một eichar quen thuộc và yêu cầu anh ta cung cấp cho bạn thời gian để tham khảo ý kiến. Được hướng dẫn bởi phẩm chất cá nhân của bạn, anh ta có thể rút ra một kết luận: lĩnh vực bán hàng không phù hợp với bạn, nhưng bạn có thể thử mình trong kế toán ...
4. Hãy suy nghĩ về những loại kinh nghiệm chuyên môn bạn có và trong những lĩnh vực, ngoài của riêng bạn, bạn có thể áp dụng nó. Ví dụ, bạn là một chuyên gia CNTT, nhưng trong công ty của bạn đã tham gia vào việc tạo ra các dự án. Vì vậy, bạn không chỉ là một quản trị viên hệ thống, mà còn là một chuyên gia dự án. Nếu bạn là phó giám đốc kế toán, bạn có các kỹ năng của người quản lý và có thể là chuyên gia CNTT, vì nhiều công ty duy trì kế toán máy tính.
Mở rộng năng lực (nắm vững các hoạt động mới bổ sung cho các cựu) là hữu ích vượt quá bất kỳ nghi ngờ. Các quản trị viên đã làm chủ các bộ phận kế toán, hoặc nhà báo bóng người đã thông qua đào tạo phóng viên, chỉ có được và mở rộng các lĩnh vực hoạt động tiềm năng, không có gì, mà không bị mất. Nhưng nếu bạn quyết định đột ngột thay đổi tack, bạn cần phải cẩn thận cân nhắc tất cả những ưu và khuyết điểm. Alla Konyaeva, người quản lý dịch vụ tâm lý của công ty tuyển dụng Ancor SW, được thuyết phục: suy nghĩ về việc thay đổi nghề chỉ là nếu bạn chưa đạt được điều gì trước đây. Nếu bạn là một chuyên gia lớp, trước tiên bạn phải cân nhắc cẩn thận động cơ của mình. "Một luật sư nữ đến với tôi và nói:" Tôi cảm thấy rằng mọi người quan tâm đến tôi, tôi đang nghĩ đến việc thay đổi loại hoạt động đó. Có lẽ, để nghiên cứu tâm lý học? "Vì vậy, tôi đã đọc sách thời trang về chủ đề" tìm kiếm cho bản thân mình. " Bạn cần phải tìm cho mình, nó không phải là một câu hỏi. Nhưng ai nói rằng cần phải thay đổi nghề nghiệp? Khách hàng của tôi là một luật sư xuất sắc với kiến thức sâu sắc trong lĩnh vực này. Đến tuổi 30, cô đã có một biến dạng chuyên nghiệp không thể tránh khỏi, một bức tranh của thế giới đã nổi lên, trong đó, nói rằng, mọi thứ được viết trên giấy, ít nhất phải biết cách tối đa coi nó là sự thật. Nhà tâm lý học mà cô muốn trở thành có một bức tranh hoàn toàn khác về thế giới! Anh ta biết rằng có năm quan điểm khác nhau cho bất kỳ vấn đề nào, trong bất kỳ người nào có năm cá thể con khác nhau, và không có một quan điểm "chính xác", không có một "chính" subpersonality! Vì vậy, biến dạng chuyên nghiệp là một.
Hai: người phụ nữ này có tham vọng nghiêm túc. Nó là cần thiết mà cô ấy hiểu: khi bước vào bữa tiệc chuyên nghiệp của người khác, cô ấy đạt đến mức thấp nhất. Và nó không phải là một thực tế rằng ngay cả sau 10 năm, cô sẽ có thể chiếm vị trí cô đã có khi cô là một luật sư. Điều này rất quan trọng: loại bỏ sự hưng phấn và thực sự đánh giá triển vọng của bạn. Và, cuối cùng, ba. Tôi tin rằng ở trung tâm của những vụ ném bom như vậy, phụ nữ thường có động cơ không liên quan gì tới nghề này. Cụ thể - sự cần thiết phải công nhận, mong muốn giành được sự tôn trọng của một nhóm tham chiếu nhất định, ví dụ, những người bạn đã đạt đến trạng thái cao, hoặc, thường xuyên hơn, nam giới. Nếu người phối ngẫu nói với bạn rằng báo chí là nghề nghiệp cho những người không biết cách nói, nhưng kế toán và kiểm toán của nó là một điều quan trọng và cần thiết, người ta phải hiểu: ngay cả khi học tại kiểm toán viên, thậm chí đã đạt được một số thành công, vẫn không đạt được sự tôn trọng của chồng mình. Bởi vì, phá giá nghề nghiệp của bạn, nó sẽ làm bạn mất đi, phẩm chất cá nhân của bạn, không chuyên nghiệp. Bạn không cần lời khuyên của một tiếng vang, nhưng sự giúp đỡ của một nhà tâm lý học.
Điều chính là đánh giá thực tế tình hình. Bao gồm suy nghĩ thay thế. Nếu bạn nói với chính mình: "Công việc của tôi là nhàm chán với tôi," cố gắng có những suy nghĩ thay thế. Ví dụ: "Nó không có trong công việc, nhưng trong thực tế là tôi có vấn đề trong gia đình." Hoặc: "Nó không có trong công việc, nhưng trong thực tế là ông chủ của tôi phân biệt đối xử với phụ nữ, và tôi không còn là một cô gái để được đẩy xung quanh." Và cứ thế. Nên luôn luôn có nhiều quan điểm khác nhau về mọi tình huống. Ngay cả cách bạn nấu borscht. Thế thì cuộc sống sẽ trở nên thú vị hơn nhiều, và những gương mặt hấp dẫn bất ngờ sẽ xuất hiện trong một nghề chán.
Tủ sách với sách
Sau khi quyết định lựa chọn lĩnh vực mà bạn muốn thử tay, bạn cần chọn cách dạy một trường hợp mới: các khóa học toàn thời gian hoặc thư từ trong các trường đại học, các khóa học, hội thảo. Theo Alla Konyayeva, giữa sự lựa chọn của trường đại học và sự thành công của sự nghiệp trong 20 năm qua, kết nối bị phá vỡ: các nhà tiếp thị thành công thu được từ các nhà báo, nhà triết học và tâm lý học, giám đốc tài chính - từ các nhà vật lý và toán học: "Toán học là một hệ thống tư duy, làm chủ một bộ máy toán học và kế toán các khóa học ba tháng chỉ là một phần phụ của các nguyên tắc cơ bản này. " Ngoại lệ duy nhất cho quy tắc là các ngành nghề đòi hỏi kiến thức "dài" không thể thành thạo trong một vài tháng: dịch giả, bác sĩ, luật sư, nhà tâm lý học. Nhân tiện, về giáo dục pháp lý, người sử dụng lao động có ý kiến mạnh mẽ: "luật sư" tốt nhất là những người tốt nghiệp Học viện Luật Quốc gia Khôn ngoan Yaroslav ở Kharkov hoặc khoa luật của các trường đại học quốc gia ở Kiev và Lviv. Các chuyên gia khác không áp đặt các yêu cầu nghiêm ngặt như vậy.
Trình độ của trường đại học càng cao, càng khó học, điều đó càng cao, tiêu chuẩn giáo dục càng cao thì càng thành công - đây là sự thật phổ quát, và ở nước ta nó cũng hoạt động.
Sau khi quyết định với chuyên ngành và đại học, bạn cần phải tìm cách tìm việc làm trong một chuyên ngành mới ngay lập tức, ngay cả khi có ít tiền hoặc không có tiền. Chỉ thực hành mới có thể xác nhận tính chính xác của sự lựa chọn của bạn. Và kiến thức thu được trong trường đại học nên được coi là không đúng sự thật trong trường hợp cuối cùng, nhưng là một kế hoạch tư duy được áp dụng trong lĩnh vực hoạt động này. Đào tạo có tính cách như một trò chơi thú vị, sau đó kiến thức được hấp thu nhanh và dễ dàng hơn để dịch thành các kỹ năng thực sự.
Nếu chúng ta đang nói về đặc sản kinh doanh, thì lựa chọn phổ biến nhất là MBA (trường kinh doanh), tiêu chuẩn giáo dục đến từ phương Tây. Sinh viên MBA là những người có trình độ học vấn và quản lý cao hơn. Hai trường kinh doanh tốt nhất ở Ukraine là MIMKiev và Kyiv-Mohyla Business School. Cả hai đều có một lịch sử lâu dài và một đội ngũ giảng viên vững chắc. Kiến thức quan trọng nhất có thể được thu thập từ văn học - cả sách giáo khoa cổ điển và các bài báo hiện đại. Nếu không, ngay cả các chuyên gia tốt nhất trong một vài năm sẽ mất năng lực chuyên môn của mình và sẽ bị buộc phải ra khỏi thị trường. Nhưng tiếng kêu từ tự phát triển và tự học - chưa kể đến sự công nhận và đánh giá cao của các nhà chức trách - có thể biện minh cho tất cả các chi phí đạo đức và vật chất của việc có được một nền giáo dục thứ hai.